The Ultimate Guide To أنواع التحيز المعرفي
The Ultimate Guide To أنواع التحيز المعرفي
Blog Article
انحياز للسلطة هو الميل إلى النظر لرأي السلطة علي أنه أكثر دقة (لمجرد أنه نابع من السلطة دون النظر لمحتوي الرأي)، ويكون المتحيز أكثر تأثرا برأي السلطة عن رأي غيرها.
الوصف: يحدث التفكير الجماعي عندما تعطي المجموعة الأولوية للإجماع والانسجام على التفكير النقدي. يقوم الأعضاء بقمع الآراء المخالفة للحفاظ على التماسك.
نحن ندرك أيضًا أن التحيز المعرفي ليس مجرد مشكلة لأبحاثنا ولكن أيضًا لعمليات صنع القرار لدى عملائنا. لهذا السبب نعمل بشكل وثيق مع عملائنا لمساعدتهم على تحديد وتخفيف التحيز في تفكيرهم.
الوعي هو المفتاح للتغلب على التوفر الإرشادي. إليك الطريقة:
اطلب تعليقات خارجية: استشر الخبراء أو الزملاء أو الموجهين. يمكن لأفكارهم أن تخترق فقاعة الثقة المفرطة لدينا.
التحيزات المعرفية هي اختصارات وأنماط عقلية خفية وغير واعية في كثير من الأحيان، والتي تشكل إدراكنا وصنع القرار والسلوك. تؤثر هذه التحيزات على كيفية تفسيرنا للمعلومات، وتقييم المخاطر، والتفاعل مع العالم من حولنا.
هناك انتقادات تم توجيهها إلى نظريات الانحيازات الاستعرافية بناء على حقيقة أن طرفي المناظرة يدعون كثيرا أن أفكارهم مترسخة في الطبيعة البشرية وأنها الإمارات ناتجة عن الانحياز الاستعرافي، في حين أنهم يدعي كل منهم أن أفكاره الخاصة هي الطريقة الصحيحة للتغلب على الانحياز الاستعرافي.
الثقة العمياء: التحيز المفرط في الثقة يحدث عندما يبالغ الشخص في تقدير موهبته أو مهاراته. يمكن أن تساعد الثقة الزائدة في تشجيع الشخص على المجازفة التي تؤدي إلى الابتكار، لكن الثقة العمياء في مهارات الشخص وقدراته دون تقييم موضوعي لهذه المهارات من حين لآخر يمكن أن تجعل الشخص يتخذ قرارات خاطئة.
هذا التأثير يمكننا من إبداء تفسير جزئي لانتشار قبول بعض المعتقدات والممارسات، مثل التنجيم، وقراءة الحظ والخطوط، وبعض أنواع اختبارات الشخصية.
يقوم الأعضاء بقمع الآراء المخالفة للحفاظ على التماسك، مما يؤدي إلى نتائج معيبة. وتشمل الأمثلة التاريخية غزو خليج الخنازير وكارثة مكوك الفضاء تشالنجر.
وتساعد العديد من منصات وسائل التواصل الاجتماعي، مثل فيسبوك، في تعزيز انحيازنا التأكيدي من خلال إمدادنا بالقصص التي من المرجح أن نتفق معها مما يدفعنا إلى مزيد من الاستقطاب السياسي.
التحيز في الإمارات الاختيار: من المرجح أن يتم تضمين مجموعات معينة من الأشخاص في دراسة ما ، مما يؤدي إلى نتائج متحيزة.
يمكن أن تكون هذه التحيزات غير مقصودة وغالبًا ما تنبع من مفاهيمنا المسبقة أو معتقداتنا الشخصية أو تجاربنا السابقة.
نحن ننتقي الحقائق التي تتوافق مع وجهات نظرنا، مما يعزز إحساسنا المتضخم بالخبرة. وهذا الكوكتيل المعرفي يعمينا عن وجهات نظر بديلة ويعوق النمو.